Türkiye Sağlık ve Sosyal Hizmet İşçileri Sendikası (Türkiye Sağlık-İş) olarak, örgütlü gücümüzü artırma hedefimiz doğrultusunda düzenlediğimiz "Örgütlenme, Toplu İş Sözleşmesi ve Mevzuat Eğitimi"nin üçüncü grubunu da Antalya’da başarıyla tamamladık. Eğitimlerimiz, teşkilatımızın sahada daha bilinçli, daha donanımlı ve daha güçlü hareket etmesi için zemin oluşturdu.
Eğitim programımızın açılış konuşmaları Genel Başkanımız Hakan Toy ve Genel Sekreterimiz Adem Sarıçoban tarafından gerçekleştirildi. Başkanlarımız, sendikal mücadelemizin temel dinamiklerini ve güncel gelişmeleri katılımcılarla paylaştı.
GENEL BAŞKANIMIZ HAKAN TOY'DAN GREV HAKKI DAİR VURGU
Genel Başkanımız Hakan Toy, konuşmasında öncelikle Kamu Çerçeve Protokolü (KÇP) sürecine değinerek üyelerimizi bilgilendirdi.
Genel Başkanımız, sağlık çalışanlarına uygulanan grev yasağının yarattığı mağduriyete özel bir parantez açtı. Bu yasağın, çalışanların haklarına ulaşmasında büyük bir engel olduğunu belirterek, yasağın kaldırılmasının sendikal mücadelemizin vazgeçilmez bir parçası olduğunu vurguladı.
Genel Başkanımız Hakan Toy, konuşmasının devamında çalışma hayatındaki güncel sorunlara dikkat çekti. İş yerlerinde mobbinge ve görev tanımı dışındaki çalışmalara asla müsaade etmeyeceklerini dile getirerek, çalışanların onurunu koruyacaklarını belirtti.
İçinde bulunduğumuz yılın "Aile Yılı" ilan edildiğini hatırlatan Genel Başkanımız, çalışanların refahı için önemli bir talebi gündeme taşıdı:
"Aile birliğini ve sosyal yaşamı destekleyici adımlar atılmalıdır. Haftalık 40 saat çalışma düzenlemesi, çalışanların aileleriyle geçireceği zamanı artıracağı için aile birliğine büyük faydası olacaktır. Bu konunun, “Aile Yılı” ilan edilen bu dönemde, yoğun bir şekilde gündeme alınması ve hızla hayata geçirilmesi gerekmektedir."
GENEL SEKRETER SARIOÇBAN: "SENDİKAL EĞİTİMİN FAYDASINI DEFAATLE GÖRDÜM"
Genel Sekreterimiz Adem Sarıçoban, yaptığı konuşmada eğitime hayatının her döneminde büyük önem verdiğini belirtti. Sendikal faaliyetlerde düzenlenen bu eğitimlerin faydasının çok büyük olduğunu ifade eden Adem Sarıçoban, sendikal eğitimin faydasını bizzat kendisinin defalarca gördüğünü aktardı.
Genel Sekreterimiz, bu eğitimlerin de katılımcılara çok faydalı olacağını ve başlattığımız örgütlenme atağımızı mutlaka genişleteceğini, teşkilatımızın sahada daha da büyüyeceğini dile getirdi.
EĞİTİM İÇERİĞİ: BİLİNÇ VE HUKUKİ DONANIM
Eğitimin ilk gününde Dokuz Eylül Üniversitesi’nden Doç. Dr. Ceyhun Güler, "Etik Örgütlenme ve Bilinç: Adaletsizliğe Karşı Eşitlik Mücadelesini Genişletmek" başlıklı kapsamlı bir sunum gerçekleştirdi. Doç. Dr. Ceyhun Güler, sendikal duruşun sadece hukuki değil, aynı zamanda etik ve ahlaki temellere dayanması gerektiğini anlattı. Adaletsizliğe karşı yürütülen eşitlik mücadelesinin, ancak güçlü bir etik bilinçle kalıcı ve geniş bir tabana yayılabileceğini vurguladı.
Eğitimin ikinci gününde ise Genel Başkan Danışmanımız Hicret Bozoklu, sendikal örgütlenmenin tüm aşamalarını ve işçilerin güvencesi olan Toplu İş Sözleşmelerinin (TİS) hazırlık, müzakere ve uygulama süreçleri hakkında detaylı bilgilendirmelerde bulundu. Bozoklu, sahada örgütlenirken dikkat edilmesi gereken hukuki süreçleri ve TİS ile kazanılan hakların korunması stratejilerini katılımcılarla paylaştı.
KAPANIŞTA SOSYAL TALEPLER VE AİDAT VURGUSU YİNELENDİ
Eğitim programının kapanış konuşmalarını Genel Başkanımız Hakan Toy ve Genel Sekreterimiz Adem Sarıçoban birlikte gerçekleştirdi.
Genel Sekreterimiz Adem Sarıçoban kapanış konuşmasında sosyal taleplerini yineledi. Özellikle kadın emekçilerin çalışma hayatına tutunabilmeleri için ücretsiz kreşlerin her iş yerinde açılmasının zaruri olduğunu belirtti. Ayrıca, özellikle imkanı olmayan öğrencilerin mağduriyetini gidermek adına okullarda öğrencilere ücretsiz bir öğün yemek verilmesi gerektiğinin altını çizdi.
Adem Sarıçoban, ayrıca kapanış konuşmasında sendika aidatlarının kullanımı konusuna da değinerek:
"Sendikaların tek geliri, işçi kardeşlerimizin bize emaneti olan aidatlardır. Bu emanetin, yine işçiye en faydalı olacak şekilde k ullanılması gerekir. İşçinin emaneti olan bu paralar, yine işçinin bugünü ve yarını için, şeffaf, hesap verilebilir ve sorumlu bir şekilde kullanılmalıdır. Türkiye Sağlık-İş olarak, bazı sendikalar gibi işçinin emaneti olan bu parayı kendi kişisel işlerimiz için değil, işçinin lehine olacak eğitimler, örgütlenmeler ve sosyal faaliyetler şeklinde titizlikle kullanmaya devam edeceğiz. Bu paralar, işçinin bugünü ve yarını için kullanılmalıdır." Dedi.
Son konuşmayı yapan Genel Başkanımız Hakan Toy ise, yapılan bu eğitimlerin sendikal mücadeledeki değerini belirterek, eğitime katılan tüm katılımcılara aktif katılımları ve gösterdikleri yoğun ilgi için teşekkür etti.
Kapanış konuşmalarının ardından eğitime gelen katılımcılara eğitim sertifikaları Genel Başkanımız Hakan Toy ve Genel Sekreterimiz Adem Sarıçoban tarafından takdim edildi. Sertifika töreninin ardından, örgütlenme azmini pekiştiren toplu hatıra fotoğrafı çekildi.
Türkiye Sağlık-İş olarak, eğitimli, bilinçli ve örgütlü gücümüzle sağlık ve sosyal hizmet işçilerinin hak mücadelesinde durmaksızın ilerlemeye devam edeceğiz!